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Estefanía Rodríguez Domínguez

Analista de Talento Humano

Como parte de nuestro plan de bienestar, estamos desarrollando actividades virtuales con el fin de tener una aproximación con los nuevos aprendices y practicantes que ingresan a la compañía. Esta dinámica consiste en que los invitados participen de manera activa en cada sesión, acompañados por un buen café.

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Con esto buscamos conocer su percepción sobre su etapa productiva y compartir información importante acerca de su proceso laboral en la compañía, utilizando herramientas visuales como vídeos y presentaciones; así como juegos lúdicos para generar motivación y mayor apropiación de sus actividades diarias.

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